Leidinggeven
-
Eind goed, al goed
In het vorige artikel hebben we je aangeraden om bijeenkomsten (gesprekken of vergaderingen) goed te starten, omdat dit de doelmatigheid en doeltreffendheid ten goede komt. Het ligt dan ook voor de hand […]
-
Een goed begin is het halve werk
We praten heel wat af met elkaar op het werk. In elke functie heb je tegenwoordig te maken met afspraken voor allerlei bijeenkomsten (gesprekken en vergaderingen). Hierover zijn ook geregeld […]
-
Feedback geven en ontvangen
Feedback gaat over informatie uitwisselen over wat iemand heeft gedaan en hoe iemand dat heeft gedaan. Doel hiervan is te leren en eventueel gedrag en houding bij te stellen. Iemand […]