Leidinggeven
In deze categorie vindt u artikelen over leidinggeven en de verschillen met leiderschap.
Waarom artikelen over leidinggeven?
Leidinggeven is het bereiken van resultaten met en door andere mensen. Het brede gebied van leidinggevende vaardigheden zoals communiceren, luisteren, initiatief nemen, omgaan met weerstanden, motiveren, delegeren en beoordelen. Voor managers zijn dit onderwerpen waar je tijdens je werk weinig over leest. Onze artikelen bieden deze informatie wel.
Cursussen leidinggeven van Streng Dijkerman & Partners
Voor leidinggevende die hun vaardigheden willen bijschaven bieden wij cursussen leidinggeven aan waar u samen met gelijkgestemde praktijkervaring kunt uitwisselen.
Transformationeel leiderschap. Betekenis en kenmerken van een transformationeel leider
Alles is altijd in beweging. Dit geldt natuurlijk ook voor markten, industrieën, bedrijven en producten. Vanaf de jaren 80 van de vorige eeuw raakt...
Lees meer
Het ijsbergmodel van McClelland: kijk ook eens onder water
De langste weg die een mens in zijn leven moet afleggen is de 50 centimeter om zijn hoofd met zijn hart te kunnen verbinden. Schematisch gezien bes...
Lees meer
Coachend leiderschap. Betekenis, positieve effecten & kenmerken van coachend leidinggeven
Het meest motiverende dat medewerkers op hun werk kunnen meemaken is beter worden in iets dat zij zelf heel betekenisvol vinden. Om daar als manage...
Lees meer
Hoe duidelijk ben jij naar je medewerkers over wat jij wil?
Wat is er nodig om een succesvolle leidinggevende te zijn? Een leidinggevende moet in ieder geval op 3 gebieden vaardig zijn: 1. Taakgerichte rolle...
Lees meer
Micromanagement. Betekenis en waarom je moet stoppen met micromanagen
Micromanagement is een hardnekkig fenomeen en scoort onveranderd hoog in lijstjes van medewerkers over irritante eigenschappen van managers. Microm...
Lees meer
Wat doet een coördinator? Van collega naar coördinerende rol
Sommigen worden, soms zelfs tot hun eigen verrassing en verbazing, gevraagd voor een vrijgekomen leidinggevende functie. Anderen werken volgens een...
Lees meer
7 Tips voor de Middle manager in een technische werkomgeving: zo blijf je succesvol
De grootste uitdaging van leidinggevende technici: hoe voorkom ik dat ik als keihard werkende en zeer betrokken leidinggevende in plaats van een sp...
Lees meer
Millennials: Betekenis, kenmerken & leidinggeven aan generatie y
Bij managers bestaan veel vooroordelen over millennials, ook wel generatie Y genoemd. Ook horen we tijdens onze cursussen dat leidinggevenden worst...
Lees meer
Wat te doen tegen té hoge werkdruk?
Rekening houden met de 3 basisbehoeften van elke medewerker is een eerste stap tegen té hoge werkdruk. Als belangrijke buffer tegen een te hoge wer...
Lees meer